工作职责:
1、根据生产计划具体分解各线生产任务,保证计划完成率;
2、对现场进行定制管理,规范物品摆放要求,做好生产现场的5S;
3、定期针对员工进行岗位不同层次的培训和新工艺的宣贯;执行相关生产性指导文件,对 执行情况进行检查和监督;
4、了解员工思想动态和员工关心的问题,对其汇总、分析和反馈,营造积极向上的班组氛围;
5、对于每月班组的生产情况进行汇总、分析,包括质量、产量、效率及人员等;
6、对于生产的部分问题进行总结、分析、改善,不断的提高生产效率、降低损耗;
7、领导其他临时交办工作。
任职资格:
1、学历:全日制本科及以上学历;
2、专业:电子类或生产管理类;
3、专业经验:人员管理、现场管理、计划管理等;
4、管理经验:具备5年以上的计划、生产等方面工作经验;
4、能力要求:熟练使用office等办公软件,主要包括EXCEL/PPT;社交能力及协调组织能力强,有较强的文字总结功底;
5、个性特征:抗压能力强、责任心强,工作态度严谨、沉稳、注重团结协作。: