工作职责：

1、根据生产计划具体分解各线生产任务，保证计划完成率；
2、对现场进行定制管理，规范物品摆放要求，做好生产现场的5S；
3、定期针对员工进行岗位不同层次的培训和新工艺的宣贯；执行相关生产性指导文件，对 执行情况进行检查和监督；
4、了解员工思想动态和员工关心的问题，对其汇总、分析和反馈，营造积极向上的班组氛围；
5、对于每月班组的生产情况进行汇总、分析，包括质量、产量、效率及人员等；
6、对于生产的部分问题进行总结、分析、改善，不断的提高生产效率、降低损耗；
7、领导其他临时交办工作。

任职资格：

1、学历：全日制本科及以上学历；
2、专业：电子类或生产管理类；
3、专业经验：人员管理、现场管理、计划管理等；
4、管理经验：具备5年以上的计划、生产等方面工作经验；
4、能力要求：熟练使用office等办公软件，主要包括EXCEL/PPT；社交能力及协调组织能力强，有较强的文字总结功底；
5、个性特征：抗压能力强、责任心强，工作态度严谨、沉稳、注重团结协作。：